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Wenn Sie Teil unseres innovativen und motivierten Teams werden wollen, erfahren Sie hier, an welchen Stellen wir in der Alliander-Gruppe Verstärkung brauchen.
Hier finden Sie unsere aktuellen Stellenanzeigen.
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Lea Dannenhauer
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Lea Dannenhauer2019-10-10 16:44:112019-10-10 16:47:30Projektsteuerer mit Schwerpunkt Lichtsignalanlagen (w/m/d)
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Lea Dannenhauer
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Lea Dannenhauer2019-10-10 16:29:282019-10-10 16:48:06Verkehrsplaner mit Schwerpunkt Lichtsignalanlagen (w/m/d)
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Lea Dannenhauer
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Lea Dannenhauer2019-07-23 17:05:232019-07-25 16:06:15Projektmanager Sales (w/m/d)
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Lea Dannenhauer
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Lea Dannenhauer2019-05-17 16:17:332019-05-21 09:00:52Ausbildung zum/r Elektroniker/in für Betriebstechnik (w/m/d)
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Siglinde Svilengatyin
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Siglinde Svilengatyin2019-04-09 11:18:252019-04-10 09:32:54Projektmanager (w/m/d)
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Siglinde Svilengatyin
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Siglinde Svilengatyin2018-10-31 14:48:032019-02-12 14:42:09Initiativbewerbung (w/m)Thematisch finde ich meinen Job hochspannend. Mit den innovativen Alliander-Produkten in der großen Dynamik des Energiemarktes mitzumischen ist genau mein Ding. Außerdem fühle ich mich im Team sehr wohl, wir schätzen uns und können uns absolut aufeinander verlassen.
In meinem Job muss ich viele Kleinigkeiten im Blick haben, genau wissen, wer bei uns im Haus für was zuständig ist und an den verschiedensten Stellen den Überblick behalten. Dadurch wird es niemals langweilig. An Alliander als Arbeitgeber finde ich die Initiative „Heinsberg Smart City“ besonders spannend, die Menschen motiviert, sich an Aktionen zum Klimaschutz zu beteiligen.
Im Regulierungsmanagement bin ich für ein wichtiges wirtschaftliches Thema zuständig. So kann ich direkt zum Erfolg der Netzgesellschaft beitragen. An Alliander als Arbeitgeber schätze ich besonders die familiäre Atmosphäre, die in Heinsberg herrscht. Vieles lässt sich unkompliziert auf kurzem Dienstweg klären. So kann ich mich effektiv um die engen Fristen und Termine im Regulierungsmanagement kümmern.
Wenn Sie Fragen zum Thema Karriere haben oder sich für unsere Stellenangebote interessieren, kontaktieren Sie uns.
Ihr Ansprechpartner:
Thomas Knop
Bereichsleiter Personal &
Kommunikation
Tel.: +49 30 40902-0